.png)
Rekruttering er en av de viktigste HR- tiltakene i en bedrift. Det er for det første viktig å få de riktige menneskene om bord når du ønsker fokus på vekst og utvikling. Feilansettelser derimot er ekstremt kostbart.
- Hvordan skal jeg gå frem?
- Hvordan er dagens arbeidsmarked?
- Hva er viktig å tenke på i forbindelse med en ansettelse?
- Hvilken kompetanse trenger jeg?
- Hvorfor er det viktig å gjennomføre en jobbanalyse?
- Hvorfor er arbeidsavtalen så viktig og hva skal den inneholde?
HR og rekruttering er et bredt tema, vi er opptatt av at dere som gründere skal få en god plattform og en innføring i hvordan best mulig lykkes med en ansettelse! Dette kurset er derfor grunnleggende for dere som skal ansette eller vurderer å ansette , samt ønsker fokus på verdi og vekst gjennom de menneskelige ressursene.
Vi har fått med oss Nina Holen Arnes som har en utdannelse innen ledelse og som jobber som rekrutteringsrådgiver hvor hun bistår bedrifter med å ansette de riktige menneskene.
Kurset med Nina er en spennende mulighet, for både å lære av Nina, men også lære av hverandre i de gode samtaler som oppstår en slik dag.
Hun vil ta det beste fra sin utdanning og av egen erfaring og målrette dette mot bedrifter, som er på vei til å bygge seg opp og komme med konkrete tips til nettopp dere!
